IAN FLEMING’S COMMANDOS: THE STORY OF 30 ASSAULT UNIT IN WWII

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1942年，海军少校伊恩.弗莱明担任海军情报总监的私人助理，这位海军情报总监，就是詹姆斯.邦德虚构小说中首领“M”的人物原型。言归正传，弗莱明那时有一个绝妙的主意：为什么不针对到前线窃取敌人情报的战士建立一个“认可掠夺”的工作单元模式呢？于是这个组织便产生了，被称为“30突击队”，他们参加了第二次世界大战的重要战役，诺曼底登陆，在解放巴黎的战争中做出了贡献。令人惊叹的是“30突击队”最后竟然获取了德国海军部队的所有档案--要知道，那可是重量达三十吨的机密文件。伊恩.弗莱明乘飞机将这些战利品亲自带回英国，经过梳理这些资料在纽伦堡审判中都成为了重要的证据。作者尼古拉斯.兰金还认为，对于伊恩.弗莱明来说，参加二战是他人生中最重要的一段经历，否则也不会有二十世纪最畅销的间谍小说的问世。(兼职翻译-FSF)

SIBERIAN RED

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1939年九月，第二次世界大战爆发。

即便波兰正笼罩在激战的阴云之下，斯大林长久以来对于沙皇尼古拉斯所隐藏的大量宝藏的浓烈兴趣还是再次被点燃了，这一切都源自于某个来自西伯利亚荒原古拉格劳改集中营的告密者，用他的情报换取他的自由----他泄露了高尔察克上校的行踪，而高尔察克正是沙皇托付其向布尔什维克隐藏宝藏之人。然而告密者的一透露完这一情报便惨遭迫害，斯大林因此将佩卡拉召集至克林姆林宫，命令他前去调查此案。

为了完成任务，佩卡拉不得不回到他曾被囚禁了数年的波若多克。为了解开疑团，佩卡拉再次假扮成囚犯。

佩卡拉再次进入充满噩梦的世界，即便上一次的痛苦记忆此刻仍旧清晰可见，尽管物是人非，古拉格的残暴却丝毫未变，似乎，即便佩卡拉有幸能够找到沙皇藏匿宝藏的地点，他也无望能够活着把这一消息带回去了。。。。。。(兼职翻译-DC)

THE GUIDE TO LEARNING AND STUDY SKILLS: FOR HIGHER EDUCATION AND AT WORK

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不论对于大学的本科生、研究生还是已经参加工作的人，要想真正从所接受的高等教育中学有所得，掌握技巧是至关重要的。考虑分析、沟通交流需要技巧，执行任务、团队合作需要技巧，对于个人而言，时间安排、释放压力更是需要技巧，而本书作者正是将自身就此方面潜心研究十五年的知识积累汇总，奉献给广大读者。传统的学习技巧，配以作者经实践验证的方法引导，《学习技巧指南》一书对于学习环境复杂、设置有个人专业发展计划、持续专业发展和在职学习的人士来说，都会有非常大的帮助。(兼职翻译-FSF)

THE ANATOMY OF FRAUD AND CORRUPTION: ORGANIZATIONAL CAUSES AND REMEDIES

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商業犯罪層出不窮，是企業的詐欺與貪腐行為難以預防嗎？

企業內部高度的競爭，為貪求高利潤而使用不當的手法，當東窗事發時，往往為時已晚。
本書主題以競爭、貪瀆、詐欺三條線之間錯綜複雜的關係為主題。近期大部份的著作注重在個人行為對企業的影響，但組織型犯罪越來越盛行，透過作者們的剖析，讓專業經理人了解團隊中這些情況是如何交錯發生。
企業當中固有的組織、管理文化，先入為主地使我們將事件區分為常態與非常態，這樣的區分常使我們錯過許多關鍵時刻。
三位作者來自學界與實務界。利用生動的例子描述團隊中，詐欺者、受害者、旁觀者三者間的關係。幫助管理人重新規劃和訓練團隊，找到有效的改善方法。早日預防降低發生的可能性，更在危機發生時，具有高度的抗壓性。 (XMM & Iris)

HOW TO MEASURE CUSTOMER SATISFACTION (SECOND EDITION)

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顾客满意度和忠诚度是测试企业市场表现的关键砝码，满意带来忠诚，忠诚可以成就卓越的市场表现。此新版本通过设计和实施一个CSM的调查体系，强调调查时的经常性失误，并解释CSM体系为何能够保证调查结果的准确性和可靠性以及获得此调查方案的途径，同时还附有顾客满意的市场经营案例。(兼职翻译-FSF)